ភាពជោគជ័យ គឺងាយស្រួលក្នុងការនិយាយ និងងាយស្រួលក្នុងការស្រមៃឃើញពីរូបភាពនៃភាពជោគជ័យដែលមនុស្សគ្រប់គ្នាចង់បាននៅក្នុងជីវិត។ យ៉ាងណាមិញ ភាពជោគជ័យ មិនមែនមនុស្សគ្រប់គ្នាងាយនឹងអនុវត្តឲ្យជោគជ័យដូចក្តីស្រមៃនោះឡើយ។ នៅលើលោកនេះ មនុស្សដែលជោគជ័យនៅក្នុងឆាកជីវិតរបស់ពួកគេមានតិចតួចណាស់។ តើមនុស្សជោគជ័យទាំងនោះបានប្រើយុទ្ធសាស្ត្រអ្វីខ្លះ?
ភាពជោគជ័យ មិនមែនតែងតែនិយាយអំពីការទម្លាយធំៗនោះទេ – វានិយាយអំពីជំហានតូចៗដែលធ្វើឡើងជារៀងរាល់ថ្ងៃ។ រឿងតូចតាចដែលត្រូវបានធ្វើជាប់លាប់ នឹងតែងតែលេចធ្លោជាងរឿងធំៗដែលធ្វើម្តងម្កាល។ សូមជ្រើសរើសគុណតម្លៃមួយចំនួនពីបញ្ជីនេះ ហើយធ្វើឱ្យវាក្លាយជាទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ។ យូរៗទៅ ពួកវានឹងកំណត់ផ្នត់គំនិត សកម្មភាព និងលទ្ធផល។ ការរីកចម្រើន មិនមែនជាមន្តអាគមទេ វាគឺជាការប្តេជ្ញាចិត្តតាមពេលវេលា។
អត្ថបទទាក់ទង៖ សិល្បៈនៃការដោះស្រាយជាមួយមនុស្ស
១. ភាពជាប់លាប់ គឺជាគន្លឹះនៃការរីកចម្រើនដ៏ល្អបំផុត។
២. វិន័យ គឺជាស្ពានរវាងគោលដៅ និងសមិទ្ធផល។
៣. ការអត់ធ្មត់ គឺជាអាថ៌កំបាំងនៃភាពជោគជ័យរយៈពេលវែង។
៤. សកម្មភាព គឺជាថ្នាំបន្សាបការភ័យខ្លាច។
៥. ការផ្តោតអារម្មណ៍ គឺជាគន្លឹះនៃវឌ្ឍនភាព។
៦. ភាពសាមញ្ញ គឺជាភាពទំនើបចុងក្រោយ។
៧. ទំនុកចិត្ត គឺជាសម្លៀកបំពាក់ដ៏ល្អបំផុត។
៨. ចំណេះដឹង គឺជារូបិយប័ណ្ណថ្មី។
៩. សេចក្តីសប្បុរស គឺជាទម្រង់ខ្ពស់បំផុតនៃភាពវៃឆ្លាត។
១០. ពេលវេលា គឺជាទ្រព្យសម្បត្តិដ៏មានតម្លៃបំផុត។
១១. ការគ្រប់គ្រងខ្លួនឯង គឺជាអំណាចពិតប្រាកដ។
១២. ភាពរាបទាប គឺជាសញ្ញានៃកម្លាំងពិតប្រាកដ។
១៣. អាកប្បកិរិយា គឺជាអ្វីៗទាំងអស់។
១៤. សុខភាព គឺជាទ្រព្យសម្បត្តិពិតប្រាកដ។
១៥. ភាពស្មោះត្រង់ គឺជារូបិយប័ណ្ណដ៏កម្រ។
១៦. ការដឹងគុណ គឺជាមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃសេចក្តីរីករាយ។
១៧. ចំណង់ចំណូលចិត្ត គឺជាថាមពលក្នុងចលនា។
១៨. ផ្នត់គំនិត គឺពាក់កណ្តាលនៃសមរភូមិ។
១៩. គោលបំណង គឺជាការខិតខំប្រឹងប្រែងថ្មី។
២០. ការអភ័យទោស គឺជាសេរីភាព។
២១. ភាពជាអ្នកដឹកនាំ គឺនិយាយអំពីឥទ្ធិពល។
២២. ការរីកចម្រើន គឺនៅខាងក្រៅតំបន់សុខស្រួលរបស់អ្នក។
២៣. ការត្រៀមខ្លួន គឺជាគន្លឹះនៃឱកាស។
២៤. ការប្រាស្រ័យទាក់ទង គឺជាការតភ្ជាប់។
២៥. ការលះបង់ គឺជាគុណតម្លៃនៃភាពជោគជ័យ។
២៦. ការសម្របខ្លួន គឺជាកម្លាំងរបស់អ្នករស់រានមានជីវិត។
២៧. ការរៀនសូត្រ គឺជាការវិនិយោគពេញមួយជីវិត។
២៨. ភាពច្នៃប្រតិដ្ឋ គឺជាភាពវៃឆ្លាតដែលមានភាពសប្បាយរីករាយ។
២៩. ការតស៊ូ គឺជាផ្លូវឆ្ពោះទៅរកភាពស្ទាត់ជំនាញ។
៣០. ចក្ខុវិស័យ គឺជាសិល្បៈនៃការមើលឃើញអ្វីដែលមើលមិនឃើញ។
សៀវភៅ ជំនាញបង្វឹកសម្រាប់អ្នកដឹកនាំនៅកន្លែងធ្វើការ
About the Author
